廣西基層法律服務(wù)工作者協(xié)會（以下簡稱：本協(xié)會）是由廣西基層法律服務(wù)所、基層法律服務(wù)工作者、基層法律服務(wù)工作管理人員自愿組成的全區(qū)性、行業(yè)性、非營利性社會團體。主要職責(zé)是負責(zé)管理會員、維護會員合法權(quán)益、組織會員開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)和理論研究等活動。根據(jù)工作需要，本著公開、平等、競爭和擇優(yōu)錄用的原則，本協(xié)會面向社會招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘對象
2025年國內(nèi)外高等學(xué)校應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。最遲須于2025年7月31日之前取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證，留學(xué)回國人員還應(yīng)完成教育部學(xué)歷認證。
二、招聘崗位及條件
（一）招聘崗位及崗位要求
本次公開招聘共1個崗位、1人，詳見《廣西基層法律服務(wù)工作者協(xié)會2025年公開招聘需求計劃表》（附件1）。
（二）招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5.具有符合職位要求的工作能力；
6.年齡30周歲以下（1994年7月7日以后出生）；
7.具有全日制本科及以上學(xué)歷；
8.中國共產(chǎn)黨黨員；
9.中國漢語言文學(xué)及文秘類、新聞傳播學(xué)類等相關(guān)專業(yè)。
（三）具有下列情形之一的人員，不得應(yīng)聘：
1.在職公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機關(guān)事業(yè)（單位）工作人員（含試用期內(nèi)的人員）；
2.在讀的普通高校非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書應(yīng)聘）；
3.現(xiàn)役軍人；
4.公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機關(guān)事業(yè)（單位）工作人員被辭退未滿5年的；
5.因犯罪受過刑事處罰或者被開除公職的；
6.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
7.在各級公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的；
8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
9.法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員和機關(guān)事業(yè)（單位）工作人員的其他情形。
應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系，回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形，也不得應(yīng)聘與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位。崗位對回避情形有特殊規(guī)定的，構(gòu)成相應(yīng)情形的應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘。
本次應(yīng)聘所涉及的處罰期限現(xiàn)役以及辭退等有關(guān)資格條件的時間計算，均以2025年7月7日為截止日期，年限按足年足月累計。
三、招聘程序
本次公開招聘工作分為網(wǎng)絡(luò)報名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、聘用階段。
（一）報名方式。采用網(wǎng)上報名，報名者請自行下載并填好《廣西基層法律服務(wù)工作者協(xié)會聘用人員報名登記表》（附件2），連帶本人有效身份證、畢業(yè)證書、學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)歷證明、資格證書等材料，于8月7日前發(fā)至本協(xié)會郵箱gxjcflfw@163.com,郵件標題格式為“姓名+應(yīng)聘材料”。待筆試時再審核材料原件。應(yīng)聘者需對填報信息及相關(guān)材料信息應(yīng)真實、準確負責(zé)，如有不實，將取消聘用資格。
（二）資格審查。本協(xié)會在報名時間截止后15個工作日內(nèi)，根據(jù)報名條件及崗位要求完成報名資格審查工作，對通過資格審查的應(yīng)聘者，將通過電話形式通知審查結(jié)果及考試時間，未通過報名資格審查的應(yīng)聘者不再另行通知。
（三）組織考試。應(yīng)聘者憑身份證參加考試，考試當(dāng)天須攜帶在“真實性承諾”欄內(nèi)手抄承諾并簽名的報名登記表原件，連同身份證、畢業(yè)證書、學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)歷證明、資格證書等材料原件進行資格確認。
考試形式為筆試、面試，分數(shù)權(quán)重為4：6。主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、專業(yè)技術(shù)水平、綜合分析能力、語言表達能力、責(zé)任感與進取心、應(yīng)變能力、崗位匹配度等方面情況。筆試、面試成績滿分為100分，考試綜合成績（筆試成績×40%+面試成績×60%）60分為合格。
具體的考試時間和地點以本協(xié)會電話通知為準。
（四）考察。按照考試綜合成績從高分到低分的順序1:1確定考察人選，主要考察應(yīng)聘者的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力水平、工作實績、崗位匹配度、遵紀守法等情況。
（五）體檢。通過考察的人員到本協(xié)會指定的醫(yī)院進行體檢，體檢標準和項目參照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，不按時參加體檢者視同放棄資格。如體檢不合格，不予以聘用。體檢費用由個人自理。
（六）聘用。確定聘用人選，按照《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》相關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同，辦理入職手續(xù)。
以上考試、考察、體檢等環(huán)節(jié)如出現(xiàn)應(yīng)聘者主動放棄或者不合格情形的，從綜合成績合格的應(yīng)聘者中由高分到低分依次遞補。
四、人員管理及薪資待遇
被聘用人員試用期為1個月，試用期合格的，本協(xié)會與其簽訂勞動合同。薪資待遇按照本協(xié)會的員工工資方案執(zhí)行，包括崗位工資、薪級工資、績效工資，單位統(tǒng)一繳納“五險一金”，享受國家法定節(jié)假日。聘用期滿后，根據(jù)工作要求和考核情況確定是否續(xù)聘。
五、其他
工作地址：南寧市青秀區(qū)星湖路北二里1號
聯(lián)系人及電話：李楊  0771—5882593

附件1.doc
附件2.doc

 

 廣西基層法律服務(wù)工作者協(xié)會
2025年7月7日